Snart kan du följa Det Nya Glasriket på blogg, FB och twitter

Med anledning av den nya situationen i Glasriket och de stora varslen kommer styrgruppen för Det Nya Glasriket under hösten att stötta de varseldrabbade kommunerna. Det första mötet hålls i Kosta den 8 oktober.

Parallellt fortsätter arbetet med aktiviteter kopplade till åtgärder som listats i Glasrikerapporten och den som vill följa styrgruppens insatser kommer from nästa vecka att kunna göra det via twitter, blogg och FB. Återkommer med mer information.

 

Regeringen ger uppdrag till PTS att ersätta förlorad telefoni

Nyheter från www.regeringen.se.
--------------------------------------------------------
http://www.regeringen.se/sb/d/16423/a/200893


Pressmeddelande
5 oktober 2012
Näringsdepartementet

Uppdrag att ersätta förlorad telefoni

Regeringen har gett Post- och Telestyrelsen (PTS) ett förnyat uppdrag att se till att de hushåll och företag som tidigare haft telefoni, men som nu saknar det, ska få tillgång till telefoni.

- Att ha tillgång till telefoni är en grundläggande funktion i samhället, som är avgörande för att man ska kunna bo och arbeta i alla delar av landet. Att ha telefon betyder mycket för tryggheten, och de som tidigare har haft telefoni i sina hem ska kunna få det även i fortsättningen, säger it- och energiminister Anna-Karin Hatt.

Bakgrunden till regeringens uppdrag till PTS är pågående teknikförändringar vad gäller telefoni. De allra flesta som berörs av förändringarna får tillgång till telefoni via mobilnäten, men det finns också ett fåtal personer som blir helt utan telefoni av olika anledningar. Det är till dessa som regeringens uppdrag riktar sig. Genom uppdraget får PTS möjlighet att upphandla telefoni till de hushåll och företag som tidigare haft tillgång till telefoni men som av olika anledningar blivit av med den.


Kontakt:
Jonas Johansson
Pressekreterare hos Anna-Karin Hatt
08-405 24 11
072-208 22 71

Åsa Möller
Ämnessakkunnig
Telefon 08-405 33 81
Mobil 072-217 553

Regionförbundet om den viktiga kompetensförsörjningsfrågan

Regionförbundet södra Smålands veckobrev. Denna vecka om kompetensbloggen - en plats för dialog och samlad information om kompetensförsörjning i Kronoberg. Visas e-postmeddelandet inte korrekt? Se det i din webbläsare.. Den framtida kompetensförsörjningen i länet är en fråga som ständigt är på tapeten och mycket händer på området. För att göra det lättare att hålla reda på allt som sker valde regionförbundet att samla all information om arbetet med kompetensförsörjningen i Kronoberg på ett ställe - kompetensbloggen. Regionförbundet södra Småland fick 2010 i uppdrag avnäringsdepartementet att etablera kompetensplattform för samverkan inom kompetensförsörjning och utbildningsplanering på kort och lång sikt i Kronobergs län. Den nyligen genomförda OECD-rapporten pekar också på att vi behöver använda alla resurser för att lösa kompetensförsörjningen i länet. Det händer mycket på området. Inte minst vad gäller samverkan mellan skola och näringsliv, utbildningar, projekt av alla de slag och utveckling av arbetsmarknaden. Många aktörer är inblandade i arbetet som ibland kan upplevas som en snårig djungel - vad händer på området och vem gör vad? Med anledning av detta startade regionförbundet förra året bloggenwww.kompetenskronoberg.se som ett verktyg för att samla informationen. - Vi tror att dialog kan underlätta och öppna fler dörrar, generera ny kunskap och nya perspektiv på kompetensförsörjningsfrågan. Därför valde vi att använda bloggen som verktyg, säger Diana Unander Nordle som är samordnare för kompetensförsörjningsfrågor på regionförbundet. Bloggen uppdateras regelbundet och inläggen handlar om regionförbundets egna projekt, andra projekt, rapporter och prognoser, lokal, regional, nationell och internationell omvärldsbevakning. Hittills har över 11000 visningar gjorts och det har skett en positiv utveckling av besökare de senaste månaderna. För att innehållet på bloggen skall vara så heltäckande som möjligt efterfrågas ständigt att fler bidrar med inlägg av olika slag. - Vi kan aldrig få för många goda exempel eller kommentarer på bloggen, menar Diana Unander Nordle. Boka in datumet nu! Program kommer snart på  www.rfss.se Regiondirektören har ordet   Aldrig tidigare har det varit viktigare att vara utbildad för att få ett arbete. Aldrig tidigare har det varit svårare att ha rätt utbildning. Kompetens är ett nyckelord oavsett om den är formell eller social. Näringsliv, offentlig sektor, akademi, ideella organisationer, alla vill ha medarbetare som passar in på arbetsplatsen och som tillför någonting redan från första dagen. Man vill med andra ord ha medarbetare medrätt kompetens. Men vilken kompetens är rätt och dessutom efterfrågad? Hur skaffar man sig rätt kompetens? Det är bland annat svaret på dessa frågor som vi försöker lösa med arbetet med kompetensplattformar. Vi vill få människor anställningsbara i vårt län. Människor med rätt kompetens! Peter Hogla

Kraftsamling för Glasriket och varsel i regionen

Med anledning av den nya situationen och de stora varslen kommer styrgruppen för regeringsuppdraget Det Nya Glasriket under hösten att stötta de varseldrabbade kommunerna.

Ett första möte hålls redan på måndag. Då sluter styrgruppen, som består av de fyra glasrikekommunerna, regionförbunden och länsstyrelserna upp kring de tre drabbade kommunerna Nybro, Lessebo och Emmaboda. Denna gång träffas vi i Kosta, kommande möten planeras till Emmaboda och Nybro.

Syftet är att snabbt visa regionen att vi tar situationen på största allvar och vill med denna första träff skapa en gemensam bild över de nya utmaningarna, men också diskutera insatser och åtgärder.

Arbetsförmedlingen från både Kalmar och Kronoberg kommer att finnas på plats och Markaryds Kommun informerar om den arbetsmodell man i samband med förra höstens stora varsel där tog fram.

Varsel i Glasriket gör Länsstyrelsens uppdrag än mer aktuellt

Idag kom besked att 130 personer i Glasriket varslas, i en redan hårt sargad bransch. Varslet berör främst Orrefors och Åfors och får naturligtvis konsekvenser även utanför de drabbade glasbruken.

- Detta är oerhört tråkigt både för dem som är direkt drabbade och för hela regionen. Vi lider med de anställda och med företagen och jobbar oförtrutet på med regeringsuppdraget.

För bara drygt en månad sedan överlämnades en delrapport till regeringen som länsstyrelserna i Kronoberg och Kalmar tillsammans med regionförbunden och fyra kommuner i Glasriket tagit fram. En förstudie med förslag på åtgärder för att stötta Glasriket-regionen, tex sanering av förorenad mark och större infrastrukturinvesteringar och att prioritera medel till de satsningar som har den största effekten.

- De åtgärder som vi föreslår i rapporten är till för att skapa tillväxt för näringslivet i hela regionen. Det som har hänt nu ger oss ytterligare en anledning att satsa hårt på det arbetet.

Utmaningar som skapar nya möjligheter

Bra morgonsamtal mellan regionala statliga myndigheter, länsstyrelsen och regionförbundet om det fortsatta samarbetet kring integration. Vi har en plan för både struktur- och visions-arbetet.

Målet är att under tidig vår presentera en Kronobergsmodell som inkluderar alla aktörer som har uppdrag att underlätta för flyktingar och invandrare att integreras i det svenska samhället.

Stort inspirationsmöte med privata aktörer, kommuner o myndigheter - innovativa workshops och goda exempel på lyckad integrering är lite av innehållet på det strategiska samtalet på Residenset den 13 november. I januari tar vi nästa kliv då arbetet med en gemensam vision för länet startar.

Vem sa att hösten är vemodig?

Färgprakten grannare än någonsin och visst är det mysigt med levande ljus och värmande brasa!
Bilden på det vackra salladsfatet är från det stora tabberaset i Biskopsbacke med ledargänget förra tisdagen.

Och bilderna med halmsal och slåtteräng kommer från den mycket intressantan exkursionen med LRF Sydost och Riks, riksdagsledamöter, lantbrukare och länsstrelserna i Kalmar, Kronoberg och Blekinge. Bra framåtriktat samtal om biotopskydd, om regionala flexibla tillämpningar och hur kompensationsåtgärder tom skulle öka den biologiska mångfalden.

Dagens övning resulterade i ett förslag om en pilot på Öland som stöttas av oss, som en del i förenkla för företagen. På ett smart och konkret sätt får vi med naturvården i diskussionen vad hållbar utveckling och tillväxt i balans verkligen är. Genom att bistå Kalmar får vi del av nya erfarenheter, kommer nära lagstiftaren, bidrar med kunskap och kan genom förenkla föra vidare goda exempel.